OBSLUHA OHRAŇOVACÍHO LISU
ISMM Production & Business Cooperation s.r.o. nabízí volné pracovní místo v oboru výroby a provozu na pozici OBSLUHA OHRAŇOVACÍHO LISU. Práce na plný úvazek ve dvousměnném provozu. Pracovní poměr s ohodnocením od 31 000 do 35 000 Kč/měsíc. Minimální požadované vzdělání je Základní + praktická škola. Místem pracoviště je ISMM Production & Business Cooperation s.r.o. - pracoviště Štítína Hlavní 343, okres Opava. Nástup možný od 1.8.2025. Další informace vám poskytne Lucie Hanzlíková, tel.: 774 618 052, e-mail: lucie.hanzlikova@ismm.cz.
Poznámka zaměstnavatele
*KO: Hanzlíková Lucie Ing. V případě zájmu zašlete svůj životopis nebo se informujte na čísle 774 618 052 (po - pá 8:00 - 15:00) nebo se osobně informujte ve výrobním závodě Štítina na adrese Hlavní 343 u vedoucího lakovny p. Harta.
Požadujeme
- znalost práce na ohraňovacím lisu - případně vyučené v oboru zaučíme
- minimálně vyučení v technickém oboru
- praxe ve strojírenství a čtení v technické dokumentaci
- spolehlivost, samostatnost, manuální zručnost
- dvousměnný provoz
Nabízíme
- práci ve stabilní a prosperující společnosti
- navýšený příspěvek na přesčas
- příspěvek na penzijní připojištění
- delší dovolená, po roce 5 týdnů, po 4 letech 6 týdnů
- práci ve stabilní a prosperující společnosti
- víkendové pobyty ve firemním Hotelu Gong ve Štramberku
- dva dny ročně sick day
- podnikové půjčky
- možnost dlouhodobého pracovního vztahu.
Pracovní náplň
- obsluha, provoz a údržba ohraňovacího lisu
- manuální práce u automatického CNC stroje ohyby plechů na CNC ohraňovacím lisu
- práce dle výkresové dokumentace
Informace o pracovním místě
Zaměstnavatel:
ISMM Production & Business Cooperation s.r.o.
Místo výkonu práce:
Štítina
Platové ohodnocení:
31 000 – 35 000 Kč / měsíc
Typ pracovního vztahu:
Práce na plný úvazek
Pracovní poměr:
Od 1.8.2025
Typ smluvního vztahu:
Pracovní smlouva
První kontakt
Kontaktní osoba: Lucie Hanzlíková
Telefon: 774 618 052
E-mail: lucie.hanzlikova@ismm.cz
Referenční číslo ÚP:
31574380761
Poslední aktualizace:
9. 7. 2025